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图形化组织架构
辅助科学组织规划
组织管理系统
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组织的成立、合并、重组、撤销均可通过拖拽式操作完成，支持组织架构调整预演及审批，快速响应每一次组织变动
支持组织信息集中盘点，基于组织架构逐级汇总组织基本信息、发展趋势、员工分析、成本统计等各方面的组织数据
严谨且灵活的“组织-用户-角色-权限”授权模式，组织调整自动关联权限调整，满足组织管理的业务连续性
组织架构多维立体可视化呈现，支持穿透式查看组织详细信息
实现行政架构、成本架构、业务架构、品牌架构以及虚拟组织、党团工会组织等多种纬度实现组织管控和汇报关系管理，满足不同企业组织多元化战略管理需求
历史组织架构基于时间轴完整保存，任意组织变动数据智能存档，可以清晰回溯历史节点的组织人岗全部数据，掌握组织成长历程，直观、便捷实现历史组织架构对比分析，辅助组织诊断，合理规划组织未来。
支持标准岗位编制方案，同时也支持不同业务条线的个性化岗位编制方案建设
岗位编制与招聘、入职、转正、调动等人事流程实时关联，实时核算在岗人数，提供满编、超编、缺编预警
编制员工、外聘员工、兼职员工等不同类型员工可自定义分类管理
灵活支持兼任兼岗设置，实现一人多岗汇报关系清晰规范管理
敏捷应对组织变动
组织架构调整，牵涉的调整范围广，包括权限、流程、事务等方面，维护成本高，操作执行复杂易出错。通过红海云组织管理系统，在可视化架构图上即可完成组织调整的操作，可灵活应对每一次组织调整。
提升组织资源管理效率
组织架构管理系统可以按项目、按产品、按职能、按地区、按时间等多个维度立体展现，满足公司不同的管理机制，明确利润中心，可以有效帮助企业加强部门横向联系，高效调动组织资源，帮助管理者洞察组织全貌。
改善员工组织体验
组织架构管理系统提供可视化的员工关系图，通过员工照片直观呈现员工间的组织关系，明晰的岗位和基本工作信息，帮助员工了解团队，融入组织，提高员工满意度。
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