预约演示

发生工伤后,工伤保险会提供哪些待遇?

2023-12-07

红海云

  我国社保对于职工的保护是很周全的,比如说职工不小心发生工伤事件,职工能获得的绝对不仅仅是伤残补助金,还有多项待遇也都是由工伤保险基金去支付的。具体包括哪些呢?

工伤.jpg

  什么情况下职工可以享受工伤保险待遇?

  在中国,职工在以下情况下有资格享受工伤保险福利:

  当职工因工作原因遭受事故伤害或患有职业病,并且其情况已经经过正式的工伤认定时,他们有资格获得工伤保险待遇。此外,如果职工通过劳动能力鉴定被认定为完全或部分丧失劳动能力,他们将有权获得残疾福利。

  工伤的认定和劳动能力的鉴定流程应当设计得尽量简便和便捷,以便能够快速高效地为受伤的职工提供必要的支持和福利。

  工伤保险支付的费用具体包括哪些?

  因工伤发生的下列费用,按照规定从工伤保险基金中支付:

  (一)

  治疗工伤的医疗费用和康复费用;

  (二)

  住院伙食补助费;

  (三)

  到统筹地区以外就医的交通食宿费;

  (四)

  安装配置伤残辅助器具所需费用;

  (五)

  生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

  (六)

  一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

  (七)

  终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

  (八)

  因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

  (九)

  劳动能力鉴定费。

  如果职工工伤复发,还能再次享受工伤保险待遇吗?

  当工伤职工的工伤状况复发并被确认需要接受治疗时,他们将依照《工伤保险条例》的规定,享受工伤医疗福利、辅助器具提供以及停工留薪期间的待遇。

  在这些待遇中,前两项即工伤医疗福利和辅助器具提供,只要符合相关规定,将由工伤保险基金负担支付。

2615542046xt.png

关于红海云

  红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商,核心产品红海eHR系统,打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限,从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理,涵盖人力资源业务12大模块,百余项功能一体化布局。并通过红海云RedPaaS平台、RedAPI平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能,让红海云eHR系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。

  迄今为止,红海云服务的客户已成功覆盖华北,华东、华南、西南地区市场,已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力,广泛分布于国企事业单位、地产、银行、医药、物业、物流、餐饮、服饰等行业,包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。

获取方案 电话咨询