公司动态
行业资讯
视频演示 制造企业的利润主要受产量和质量的影响，而增加产量和提高质量是每个制造企业的目标。为了实现这一目标，企业需要合理安排生产时间，并进行有效的调度管理。随着制造企业从业人员规模的扩大，人力资源管理问题也变得愈发突出。在这方面，借助eHR人力系统，企业可以实现智能排班管理，优化成本，实现精细化人力资源管理。
传统制造企业的调度管理一般是以多班生产为主。多班生产可以提高生产设备的利用率，最大限度地提高生产能力。然而，这也给企业带来了一系列的人力资源管理挑战。如何合理安排员工轮班、管理员工考勤、控制人工成本等问题，成为制造企业需要解决的重要问题。
eHR人力系统为企业提供了智能排班管理的解决方案。通过该系统，企业可以按照公司订单的要求进行排班，合理优化生产人工成本。系统还可以统计、分析员工的生产效率、考勤时间、绩效数据等信息，提前进行预测，并提前发布排班通知。
通过eHR人力系统的智能排班管理方式，企业可以实现以下优势：
精细化排班：根据企业的生产需求和订单情况，eHR人力系统可以智能地排班，确保人员配备合理，避免出现人员不足或过剩的情况，并最大程度地提高生产效率。
管理成本优化：eHR人力系统可以准确记录员工的考勤时间和工作时长，自动计算工资和加班费等费用，帮助企业精确控制人工成本，避免因为人工调度不当导致的成本浪费。
预测能力提升：通过分析员工生产效率、绩效数据等信息，系统可以提前预测生产能力，并根据预测结果进行排班调整，使企业能够更好地应对需求变化和市场波动。
人员沟通和满意度提高：eHR人力系统可以提前发布排班通知，让员工了解自己的工作安排，减少沟通和信息传递的成本，提升员工的满意度和参与度。
通过利用eHR人力系统进行排班管理，企业可以实现更高效的生产调度，降低人工调度带来的不稳定损失，进而提高整体生产效率和利润水平。
在竞争激烈的制造业市场中，优秀的排班管理可以帮助企业更好地掌握生产节奏，提升生产效率，为企业的发展奠定坚实的基础。eHR人力系统为企业提供了关键的工具和支持，帮助企业实现智能排班管理，优化成本，提高竞争力。让我们一起利用科技的力量，提升企业的排班管理水平，获得更大的成功。
关于红海云
红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商，核心产品红海eHR系统，打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限，从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理，涵盖人力资源业务12大模块，百余项功能一体化布局。并通过红海云RedPaaS平台、RedAPI平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能，让红海云eHR系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。
迄今为止，红海云服务的客户已成功覆盖华北，华东、华南、西南地区市场，已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力，广泛分布于国企事业单位、地产、银行、医药、物业、物流、餐饮、服饰等行业，包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。
获取方案
电话咨询