公司动态
行业资讯
视频演示企业在初步了解工资管理系统后，大多数会在各类厂商的官网上咨询相应的价格，比如一套工资管理系统多少钱？那么，一套工资管理系统价格是包含了很多方面的，下面我们就来讲讲工资管理系统价格的组成要素有哪些？
1.一套工资管理系统多少钱？——需求复杂程度很重要
当企业在薪酬管理需求，只需要基础版本的工资管理系统就能满足的话，那么价格是不会很高的，一般也不会超过十万。不过，如果企业薪酬管理需求十分复杂，同时个性化需求又比较多时，那么在价格上就会相对较高了。毕竟当需求越复杂，实现的难度就会增大，相应地就需要更多的人手和时间来完成。因此，需求复杂程度也是影响“一套工资管理系统多少钱”的重要因素。
2.一套工资管理系统多少钱？——企业组织职工人数很重要
当企业组织数和员工数量过多时，在搬迁数据的过程中都会带来巨大的工作量，同时这些数据也会占据服务器的大量内存。因此，工资管理系统厂商一般也会根据企业对应的组织和职工数量来进行相应报价。
3.一套工资管理系统多少钱？——售后服务期限很重要
一般来讲，企业上线工资管理系统后，系统厂商都会给予一定时间的售后服务。所以，在厂商所规定的售后服务期限内，企业是不需要支付相关维护费用的。但是，一旦过了这个期限，那么企业如果还需要厂商对系统进行维护，那么就要支付相应的费用了。
由此可见，一套工资管理系统多少钱，很大程度决定于企业需求复杂程度、企业组织和职工数量以及所需的售后服务期限，这些都是影响价格的重要因素。所以，企业在选型这类系统时，最好能把想要实现的需求整理成相应的文档，之后才能更好地分析不同厂商对于这些因素所给出的具体报价。
关于红海云
红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商，核心产品红海HCM系统，打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限，从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理，涵盖人力资源业务12大模块，百余项功能一体化布局。并通过红海云PaaS平台、Open API平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能，让红海HCM系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。
迄今为止，红海云服务的客户已成功覆盖华北，华东、华南、西南地区市场，已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力，广泛分布于互联网、地产、金融、医药、教育，汽车、物流、新零售等行业，包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。
获取方案
电话咨询