根据自治区人力资源和社会保障厅、工业和信息化厅《关于印发支持企业开展‘以工代训’专项行动工作方案的通知》精神，为扎实做好“稳就业”工作，落实“保就业”任务，确保“推动工业增长扭负转正”要求落实落地，柳州市人力资源和社会保障局、柳州市工业和信息化局和柳州市财政局结合柳州市实际联合支持企业开展“以工代训”专项行动。那么，针对“柳州以工代训补贴”这项人力资源管理政策，HR需要重点查看的信息有哪些呢？

1.HR需重点查看柳州以工代训专项行动内容、范围及培训对象

（1）活动内容：用2个月时间支持柳州市受疫情影响出现阶段性困难的企业开展“以工代训”，帮助企业技术工人提升技能水平，促进企业提升效益，推动柳州市工业增长扭负转正。
（2）活动范围：自治区工业和信息化厅、自治区人力资源社会保障厅确定受疫情影响出现阶段性困难的柳州市专项行动企业（含该企业广西区内的分公司或子公司）。

（3）培训对象：专项行动企业根据本企业职业技能提升需求确定的专项行动期间在职一线技术工人（“一线技术工人”是指在生产或服务一线，独立使用工具、设备进行操作或生产加工的非管理专业的技术工人，含劳务派遣工人）。

2.HR需重点查看柳州以工代训专项行动资金来源、受理期限

领取专项行动“以工代训”补贴期限为2个月，所需资金从柳州市职业技能提升行动专账资金中列支，出现资金缺口的，向自治区申请调剂保障。此补贴受理期限截止到2020年12月25日。

3.HR需重点查看柳州以工代训专项行动申领流程

首先，专项行动企业可以让HR填报《柳州市2020年11至12月“以工代训”专项行动培训计划表》（见附件2）和《柳州市2020年11至12月“以工代训”专项行动补贴（预拨）申请表》（见附件4），于11月18 日前报送至市工业和信息化局经济运行室初审，并于11月20日前将附件2、附件4报送至市就业服务中心创业指导科审核，经市人力资源社会保障部门审核无异议后，将专项行动“以工代训”预计补贴金额的80%预拨至企业，支持企业尽快开展“以工代训”。

其次，专项行动企业通过让HR填报《柳州市2020年11至12月“以工代训”专项行动职工花名册》（见附件3）和《柳州市2020年11至12月专项行动“以工代训”补贴（结算）申请表》（见附件5，需经市工业和信息化局经济运行室初审），于12月25日前报送至市就业服务中心创业指导科审核，市人力资源保障部门审核通过并公示无异议后，于2021年1月10日前将专项行动“以工代训”预计补贴金额的20%拨付于专项行动企业。

4.HR需重点查看柳州以工代训专项活动补贴标准与使用范围

专项行动“以工代训”补贴标准为500元/人/月，由柳州市人力资源社会保障部门按照组织“以工代训”人数拨付至专项行动企业，由专项行动企业用于开展“以工代训”、职工生活补助等支出。

5.HR需重点查看柳州以工代训专项活动注意事项

（1）专项行动“以工代训”补贴（11至12月两个月补贴）由专项行动企业分为预拨、结算两次申请，参加“以工代训”人数原则上不得超过自治区下达的任务数（见附件1）。
（2）专项行动“以工代训”补贴由总公司或集团统一申领，广西区内的分公司或子公司及时向总公司或集团报送相关数据信息。
（3）专项行动企业及所属的分公司或子公司已被列为柳州市困难企业，符合享受2020年下半年“以工代训”补贴对象的，其7至10月份“以工代训”补贴，按照《关于做好企业稳岗扩岗以工代训工作的通知》（柳人社发〔2020〕75号）流程申领；11至12月“以工代训”补贴，按此《通知》流程申领。
（4）专项行动企业请于2021年1月10日前将企业“以工代训”行动计划、方案及总结报送市工业和信息化局经济运行室。

众所周知，此次以工代训补贴政策其实是各个省市都会进行的，而且由于省市经济发展环境以及情况并不相同，所以每个地区所出台的相关补贴信息和程度等内容也就不同。那么以上就是关于“柳州以工代训补贴”的相关人力资源管理政策内容，如果HR您的企业还涉及了到有其它地区的员工的话，那最好还是查看一下当地关于以工代训的相关政策，这样才能更好地做调整。