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中电四公司introduction

中电四公司始建于1953年,隶属CEC旗下中国电子系统技术有限公司,是一家专注于电子信息、生物制药、化工环保、数据中心、汽车、新能源等高科技制造业领域的工程咨询、工程设计、工程承包和设施管理的综合型工程技术服务公司。中电四公司拥有良好的社会信誉,多次获得鲁班奖、国家优质工程奖、中国安装之星等大奖,同时还荣获“全国优秀施工企业”、“全国AAA级信用企业”、全国“安康杯”竞赛优胜单位、“河北省守合同、重信用企业”以及“河北省建筑业先进企业”等荣誉称号。

功能列表Function list

  • 组织员工管理

  • 人才发展体系

  • 薪酬福利核算

  • 绩效流程考核

  • 人才招聘培训

  • 报表统计分析

  • 门户角色权限

  • 员工自助平台

  • 业务系统对接

亮点功能&系统部署Highlight & Deployment

  • 组织员工管理

    赋予不同管理者差异化角色权限,实现职权范围内组织架构、员工岗位、人事档案从点到面的深度数据穿透,实时把控内部人力结构、编制动态,不断优化企业人力资源管理战略。

  • 绩效薪酬管理

    可视化流程引擎全方位贯穿人才绩效考核全过程,助力企业快速落地绩效考核制度,同时绩效结果可搭配社保公积金等福利数据,智能纳入薪酬管理体系,实现员工薪资的统一核算与发放。

  • 人才招聘培训

    快速收集不同渠道应聘者简历,建立预备人才档案库,随时填补企业人才空缺;针对入职员工,可根据岗位需求分别设计培训管理方案,提高员工上岗速度与质量,加快企业运营步伐。

  • 员工自助平台

    构建全员式自助服务平台,满足员工自助查询需求,可便捷获悉企业最新动态,全面提升员工参与感。

价值value

  • 依托数字工具红海eHR,高效搭建企业人才战略规划,精准落地企业人才测评标准,全方位提高企业人才数据洞察水平,智能形成“人才标签超市”。并通过立体式、全覆盖式的人才培养体系,助力中电四公司搭建数字化人才发展平台,快速打造优秀人才梯队。

  • 通过灵活强大的BI数据分析工具,深度透视企业人力数据,轻松构建数据模型,全局展开场景化人力分析,为中电四公司不同层级管理者业务决策提供数字化支撑。

  • 顺应数字时代一体化管理办公趋势,基于丰富的系统集成经验,集成内部业务系统,打破数据互通屏障,实现人事系统与业务系统平台数据间的高度共享,提高人力数据运用价值。

系统截图System screenshot

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